Ben je langere tijd ziek, dan kijk je met je werkgever wat je kunt doen om weer aan het werk te gaan. Re-integreren noemen wij dat. Dit loopt volgens een vast tijdsplan. In week 8 stel je samen met je werkgever een plan van aanpak op. Daarin staat wat jullie gaan doen voor je re-integratie. Het plan moet gebaseerd zijn op de probleemanalyse van de arbodienst.
In het plan van aanpak maak je afspraken over:
Om de 6 weken worden de afspraken in het Plan van aanpak geëvalueerd. Als het nodig is, stellen jullie de afspraken bij en maken nieuwe afspraken.
Tip: download de checklist succesvol en gezond re-integreren
Ben jij voor langere tijd ziek en ga je re-integreren? Dan heb je zowel rechten als verplichtingen. In onze checklist ziekte & werk zetten we al jouw rechten en plichten overzichtelijk voor je op een rij. Dankzij de handige tijdlijn in de checklist weet jij precies wat er wanneer van jou verwacht wordt.
Neem contact met ons op bij vragen of problemen over je werk. Wij helpen je graag!